原标题:未来10年“紫领”人才需求或包養超3100万人
以“新质 新人才”为主题的《新质包養網生产力应用型人才就业趋势报告》(以下简称《报告》)发布会日前在中国人民大学举行。包養会上包養網发布的《报告》显示,2022年全国“紫领”人才总需求约为2500万人,而随着我国产业升级速度加快和智能包養網制造业蓬勃包養发展,未来十年“紫领”人才总需求将保持增长态势,到2035年或超3100万人。
这是我国首份新质生产力应用型人才报告,旨在系统探究新质生产包養力应用型包養網人才这一新兴人才群体,为制造业企业选育留用人才提供参包養網考。
《报告》分析,“紫领”是介于传统“蓝领”和“白领”之间的特殊职业群包養体,他们在智能制造业企业担任班组长、技术员和质检员等,既拥有较高的操作技能,又具备创新能力包養網和解决实际问题的能力,是推动产业变革包養網的重要力量。作为新质生产力应用包養型人才中的典型代表,“紫领”人才正在成为包養網带动制造业转型的排头兵。
《报告》预测,“紫领”职位对拥有本科及以上学包養历人才的需求将从2022年的28%增至2035年的57%。
《报告》提出,“包養網紫领包養網”包養人才通常具备多个典型特征,包括以生产一线为主包養要工作场景,具有较强的学习能力,具有广阔的职业成长包養網空间,并拥有较高的收入和社会地位。为了进一步勾包養網勒出“紫领”人包養包養群画像,《包養报告》构建了“紫领”人才的胜任力模型。其由6个核包養網心胜任力因子组成,分别是业务高效驱动、新质科技接纳、创新学习进取、多包養網包養網元技术融合、人际沟通影响和核心包養价值引领。
中国人民大学劳动人事包養学包養院院长赵忠认为,“紫领”人才群体的壮大,将助力产业转型升级,推动社会经济发展。(记者操秀英)
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